Na agricultura 4.0, se unem conectividade, digitalização, mobilidade, tecnologias de propósito geral e processamento de dados em nuvem. Saiba mais!
Nas fazendas existe um grande desafio que é a gestão de pessoas. Não é fácil encontrar pessoas boas para trabalhar, e é muito importante ter pessoas que trabalhem bem e em equipe. Assim, uma dúvida comum é: como faço para motivar minha equipe para não perder bons funcionários na fazenda?
O mundo atual está cada vez mais exigente e o profissional do futuro (e do presente!) vai precisar saber conciliar a velocidade das mudanças, as novas formas de trabalho, as novas competências exigidas e o tempo, sendo cada vez mais produtivos.
Existem 7 pontos estratégicos que estão presentes em todas as negociações. Saiba quais são eles!
Quando devo começar a capacitação corporativa?
As conversas sobre os planos de sucessão familiar são difíceis. Na verdade, 89% dos produtores não têm nenhum tipo de plano de transferência de fazenda, diz Melissa O'Rourke, advogada e especialista em administração de fazendas/negócios agrícolas da Iowa State University Extension. Segundo ela, 60% dos produtores nem mesmo têm um testamento atualizado.
A inteligência emocional atua em todas as nossas atividades do dia a dia, como nos ajudando a gerenciar nossas emoções, permitindo-nos dispensar, ignorar ou regular nossas emoções improdutivas em situações em que elas simplesmente não são instrumentais. Saiba mais!
Dê uma olhada em sua operação. É apenas uma pessoa fazendo todo o trabalho? Embora às vezes possa parecer assim, a resposta provavelmente é "não". Grandes coisas nos negócios nunca são feitas por uma pessoa. Eles são feitos por uma equipe de pessoas. Mas o importante é que essa equipe precisa ser eficaz.
Existem muitos desafios na liderança no agro, especialmente neste momento de complexidade e incertezas que estão cada vez mais presentes nas estratégias do negócio, nos planejamentos e tomada de decisões, bem como na forma como interagimos com as pessoas, tanto da equipe, quanto clientes.
A vida do técnico de campo não é das mais fáceis, e quem pensa que o trabalho se resume em visitar as propriedades e fazer recomendações, está muito enganado. Uma conversa com profissionais da empresa Guabi Nutrição e Saúde Animal traz a realidade por trás de uma visita técnica e o quanto de esforço e empenho de uma equipe inteira são exigidos para trazer o melhor resultado para o pecuarista.
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